物业保洁投诉制度，物业保洁投诉制度范本

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于物业保洁投诉制度的问题，于是小编就整理了3个相关介绍物业保洁投诉制度的解答，让我们一起看看吧。

物业要求保洁不干满一个月扣三佰元合法吗？

这是违法的行为。他无权克扣你的工资。可以找物业追讨你的工资。追讨无果可以请求法律支援。 物业可以根据和保洁工签合同来保证得洁工和物业的权利和义务，物业乱扣保洁工资是违法的。

这个要看具体的物业管理条例和合同规定。
一般来说，物业公司是有权利要求保洁不干满一个月扣三百元的，但其合法性还需要根据相关的法律法规进行判断。
如果在物业管理合同中明确规定了此项扣费条款，并且符合当地相关法律规定，那么物业要求的这种扣费是合法的。
然而，如果该要求不符合法律法规或合同约定，那么物业是不能随意扣费的，你有权利向相关部门投诉维护自己的合法权益。

不合法

用人单位扣工资不合法。用人单位不得无故克扣劳动者的工资,应当足额向劳动者支付工资。存在克扣的,属于违法行为。劳动者可以向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,维护自己的权利。 《劳动保障监察条例》第二十六条 用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的; (二)支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的; (三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。

保洁被投诉怎么处理？

投诉卫生打扫不干净，作为物业接到业主的投诉后，应积极到现场勘察是否属实，业主反映的是事实的话，要教育保洁员加强工作的责任心，认认真真做好保洁工作，若不改就可以辞掉。也要要求业主自觉维护小区的环境卫生，不要保洁员刚打扫完，又乱扔垃圾果皮。

什么理由可以投诉物业？

投诉物业的理由可以包括但不限于以下几种情况：

1.物业服务质量不好，如不及时响应业主的要求、忽视业主的投诉、服务态度不好等；

2.物业管理不力，如物业公司管理混乱，管理制度不完善等；

3.物业设施不维护，如停车场不清洁、绿化带不整洁、楼道灯不亮等；

4.物业费用过高或不透明，如未经过业主大会批准私自涨价、收费不合理等。任何一种情况都可以成为投诉物业的理由。

投送物业的话，有下面的几种情况，第一项的话就是楼道不干净，然后没有定期清洗

第二项的话，就是其他的人员不是说是无关人员经常来到小区。

第三项的话，就是物业的话，没有做出一些相关的管理，比如说校区内部乱贴乱画。

到此，以上就是小编对于物业保洁投诉制度的问题就介绍到这了，希望介绍关于物业保洁投诉制度的3点解答对大家有用。