家政保洁管理规范，家政保洁管理规范最新版

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于家政保洁管理规范的问题，于是小编就整理了3个相关介绍家政保洁管理规范的解答，让我们一起看看吧。

请家政公司做办公室清洁的费用一般都是多少呢？

一般是面谈， 规定工作的范围和内容！ 没有明确的价格指导！

看你是临时工、自己聘用、还是外包的模式。

我们公司自己招的工人 4800平/两个工人，月均工资在1250元。双休！ 早9晚5。另外一个朋友的办公室和你说的面积差不多。租的物业的清洁工（清洁工自己私下赚钱），每天过来打扫一次，价格300元给。

物业保洁面积人员配置？

1、保洁人员综合劳动定额4000~6000平方米配置1人。

2、清洁主管人员：10万平方米以下，配置主管1人，班长1人；10万~20 万平方米，配置主管1人，班长2人；20 万平方米以上，每增加5万平方米增设班长1人。

3、保洁员

⑴楼梯清洁：14层/h*人（1梯4户）。

⑵擦楼梯、楼梯扶手、护栏、地脚线：8层/h*人（1梯4户）。

⑶地面清扫：500平方米/h*人。

⑷洗地毯：100平方米/h*（2~3）人。

⑸刮玻璃：15平方米/h*人。

⑹清洁电梯轿厢（抹钢油）：1个/10min.

⑺清洁8层以下楼房（无电梯）：5单元/d*人；9层以上楼房（带电梯）：10 层/d*人。

1. 物业管理条例是原则性的规定，不可能规定保洁工的工作量，只有行业内部规定，无法律效力，不同的保洁要求有不同的面积要求，每个公司的标准也不同. 2. 对保洁要求不高的住宅区每个保洁员不超过一万平方米，要求高的每人不超过六千平方米，办公，商业要求更高，工作量与工作要求成反比。

七净一规的内容是什么？

力争让农村家庭达到“七净一规范”(门前屋后干净、院落干净、室内干净、厨房干净、床铺被褥干净、厕所干净、个人卫生干净、物件摆放规范，)标准，以庭院小美促家园大美，以美丽家园促村容村貌提升，改善人居环境，消除视觉贫困。

开展“视觉贫困”整治工作。通过互查互评互学，逐级传导压力、靠实责任，进一步推动清洁村庄各项整治工作任务落实。以革除陈年生活陋习、优化家庭生活环境、养成文明健康习惯为主线，开展室内外环境卫生集中整治行动 ，力争切实解决房前后院、室内环境脏乱差和一些农户思想懒惰、卫生意识差的问题，引导贫困群众树立自强自立、勤劳致富、勤俭持家、卫生整洁的理念，改变落后的生产生活习惯，树立文明新风，提高生活质量，建设干净美丽、宜居宜游家园。

到此，以上就是小编对于家政保洁管理规范的问题就介绍到这了，希望介绍关于家政保洁管理规范的3点解答对大家有用。